Décryptages : ce qui se joue vraiment au travail.
Chaque mois, des sujets concrets issus du terrain.
Reconnaissance, visibilité, transitions professionnelles, management, communication, intelligence artificielle, coopération…
Au-delà des symptômes, je décrypte les mécanismes souvent invisibles qui influencent les trajectoires, les relations et les décisions professionnelles.
Le contenu est proposé en article à lire et en version audio !! Pour comprendre, et aller plus loin.
- Comm. & prise de parole, Confiance & légitimité, Visibilité pro
#5
La semaine dernière, j'accompagnais une professionnelle dans la préparation d'un entretien de réseau. Profil solide, parcours riche, vraie expérience. On parle, on creuse, on remonte le fil...Et à un moment je lui dis : "Ok, maintenant raconte-moi ton parcours en deux minutes."Long silence. Puis : "Je ne sais pas trop comment me présenter sans avoir l'air de me vanter."
- Inclusion & diversité, Management & leadership
#4
J’ai découvert Grégory Cuilleron, chef cuisinier lyonnais né sans avant-bras gauche, lors de l'alumni day de mon école d'ingénieurs. En toute transparence, je ne le connaissais pas... Au-delà de son parcours, son témoignage authentique a bousculé pas mal de managers dans la salle. Quelques clés essentielles pour développer un management plus inclusif...
- Confiance & légitimité, Sens au travail
#3
À l’occasion de la Journée internationale du bonheur (20/03), je me suis interrogée sur : « Le bonheur au travail existe-t-il? ». C’est certainement une idée un peu naïve...J’entends plutôt : ne plus avoir la boule au ventre le dimanche soir, retrouver de l’énergie dans ce que je fais, se sentir utiles, ne plus avoir l’impression de jouer un rôle, se sentir à sa place...Les RH parleront de manière plus pragmatique d’engagement. L’engagement est perçu comme la mesure d’un certain état de bien-être au travail. La question ne serait-elle pas plutôt : suis-je aligné.e avec ce que je fais ?
- Confiance & légitimité, Inclusion & diversité, Visibilité pro
#2
A l’occasion de la journée internationale des droits des femmes, et bien que cela ne soit pas exclusif aux femmes je voulais vous partager les résultats d’études plus ou moins récentes et dont les résultats sont toujours aussi valables...
- Confiance & légitimité, Sens au travail
#1
« Je ne me sens plus à ma place au travail, je ne trouve plus le sens. »
